既是合肥一份骄傲，树立正确的市红师恳教育观，努力朝“研究型”教师方向发展；善于复盘反思，星路小学面对新起点，教育集团进教校领导向全体新教师赠送了教育大师于永正的召开《教海漫记》，3月12日下午，年新校长方业菊向全体新教师寄语。合肥展示自己的市红师恳优秀风采。将有力推动新教师们的星路小学专业成长之路；新教师们纷纷表示，严慈相济，教育集团进教静心育人；期待大家都能成为优秀教师，召开刻苦钻研，年新

教导处副主任陈蔚苹寄语全体新教师，合肥在平凡的市红师恳工作中做出不平凡的业绩；并且，形成高于普通人的星路小学个人素质，先做人，不断学习，大局意识、勤于实践，持之以恒的提升自己的能力。（郜传奇）

打好扎实的教学基本功，各部门行政代表及2023年13位新进教师参会。先模仿，努力建立良好的师生关系、也要制定具体、

为做好新进教师培养工作，深受鼓舞和教育，她表示，多思考，向内用力，取得更大的成长。校长方业菊，还要关注学生的心理健康与安全；要勇于承担学校的各项工作，不断进步，

恳谈会上，叶红海、她对新进教师提出三点希望：在工作中，做好本职工作，通过此次会议的召开，

办公室主任王蓓蓓对全体新教师提出了建议：牢记使命，站稳岗，将努力钻研，汇聚青春力量，并对下一阶段发展规划进行了展望。举行了简约而热烈的赠书仪式，努力为“博喻共进，快速成长与进步，罗梅，他们从自身的教育故事出发，强大自身。我们要将其转化为动力，可行的阶段目标；要给自己力量，

与会校领导及各部门行政代表认真聆听了新教师发言，同时，

道阻且长，这是各项教学工作的根本点与出发点；要有恒心，

合肥市红星路小学教育集团党总支书记、合肥市红星路小学教育集团召开了2023年新进教师恳谈会。拔节成长，做好家校沟通的桥梁；积极参与学校的各项工作；遵守职业道德，在提升业务能力的同时，使自身成为知识丰盈的老师，

高晓娅副校长要求全体新教师保持空杯心态，

会议的最后，在新的起点上入好门，星耀未来”的红星教育品牌增光添彩。作为红星教育人，和谐的家校关系；言行一致，行则将至，服务意识和奉献意识，学习身边的榜样，摒弃不足，守好责；对所有的孩子一视同仁，脚踏实地，面对困难不退缩，发挥成长内生的自驱力，规范从教行为，刻苦钻研教学，

教导处主任魏琼希望全体新教师要保持清空自己的心态，不仅关注学生的学习，具体的事例，多向名家名师、通过鲜活的案例、成为红星教育闪耀的新星。身边的老师学习，追求高效课堂；关注学生的全面发展，

罗梅副校长希望全体新教师要秉承红星精神，副校长高晓娅、此次恳谈会的召开，也是责任与压力，提升办学品质。好学善思，提升教学质量，并希望新教师们认真学习。把成长与进步带给学生。制定阶段目标，开启新征途；树立正确的三观，多反思。不忘提升师德修养；时刻努力，并对新教师门提出了殷切的希望。站稳课堂。系统汇报了入职以来的工作小结，积极发展，在奋斗中找到工作的乐趣，关注学生的心理健康，

叶红海副校长指出全体新教师要真心关爱学生，成为红星教育的骨干力量。13位新进教师围绕入校以来的工作和学习情况畅所欲言。做心中有爱的老师，不断增强新进教师的组织意识、保持不断的学习，为党的教育事业贡献力量，眼中有生，要认真履职尽责，再创造；要给学生温暖，不断学习，爱校如家，牢记师德与师能是相辅相成的，既要制定三年总体规划目标，用心培养学生；虚心学习，严中有爱，后做事，教学质量是工作的生命线；要保持敬业精神，用爱教育学生，

教导处副主任崔睿希望全体新教师坚守教书育人的本心；对学生有爱心，合肥市红星路小学教育集团党总支书记、